LUẬT NHÀ GIÁO CHÍNH THỨC ĐƯỢC THÔNG QUA, HIỆU LỰC THI HÀNH TỪ NGÀY 01.01.2026

1. Ngày hiệu lực và tỉ lệ thông qua

• Sáng 16.06.2025, Quốc hội đã chính thức thông qua Luật Nhà giáo (gồm 9 chương, 42 điều), với 451/460 đại biểu tán thành (tỷ lệ 94,35%). Luật chính thức có hiệu lực từ 01.01.2026.

2. Về chính sách dạy thêm

• Luật không cấm giáo viên tham gia dạy thêm, nhưng nghiêm cấm tình trạng ép buộc học sinh tham gia bất kỳ hình thức dạy thêm nào—điều nhằm chấn chỉnh thực trạng lạm phát dạy thêm và trục lợi từ hoạt động này.

• Trách nhiệm của luật là chống ép buộc, còn quy định cấm giáo viên dạy thêm cho chính học sinh mình đang dạy đã có trong Thông tư hiện hành của Bộ GD-ĐT .

3. Trách nhiệm bảo vệ danh dự, thông tin nhà giáo

• Luật quy định cấm tổ chức, cá nhân phát tán thông tin mang tính quy kết trách nhiệm nhà giáo khi chưa có kết luận từ cơ quan có thẩm quyền, nhằm bảo vệ danh dự và uy tín của giáo viên.

4. Quốc tịch nghề nghiệp – quyền và nghĩa vụ

• Nhà giáo được xác định là lực lượng “nòng cốt của ngành giáo dục”, có vị thế xã hội cao, được quy định rõ quyền lợi – nghĩa vụ, chuẩn nghề nghiệp, tuyển dụng, thuế lương, đãi ngộ, đào tạo, xử phạt, quản lý.

5. Chính sách lương và phụ cấp

• Luật quy định lương nhà giáo xếp ở mức cao nhất trong hệ thống viên chức hành chính sự nghiệp. Nhà nước sẽ xác lập các phụ cấp đặc thù, bổ sung như phụ cấp thâm niên, vùng khó khăn, giáo dục hòa nhập... 

6. Tuyển dụng, điều chuyển, phát triển đội ngũ

• Tuyển dụng giáo viên được giao quyền chủ động cho ngành Giáo dục – đặc biệt là giáo viên mầm non và phổ thông – theo quy định Bộ GD-ĐT.

• Luật cũng thiết lập cơ chế điều chuyển hỗ trợ giáo viên công tác vùng sâu, vùng xa, biên giới, giúp giải quyết tình trạng chưa hợp lý việc luân chuyển, đảm bảo công bằng giữa các vùng.

7. Hướng dẫn triển khai

• Sau khi bàn giao luật, Bộ GD-ĐT khẩn trương xây dựng 2 nghị định và khoảng 20 thông tư hướng dẫn để đảm bảo luật vận hành hiệu quả từ ngày 1/1/2026.

✍️ Kết luận

Luật Nhà giáo được thông qua hôm 16.06.2025 tạo ra một khung chính sách toàn diện cho giáo viên, nhấn mạnh tôn trọng và bảo vệ nhà giáo, đảm bảo quyền lợi trong lương – tuyển dụng – điều chuyển – thông tin, đồng thời xử lý nghiêm các hành vi gây áp lực học sinh như ép buộc học thêm.